LE PROJET
Former les managers de demain, rendre les collaborateurs acteurs de leurs épanouissement, sensibiliser aux mutations du travail. Le job crafting est un concept reconnu scientifiquement qui permet d’améliorer significativement l’engagement et la performance. Voici la mission principale de somanyWays, aider les gens à se sentir bien au travail.
LE BESOIN
Dans un premier temps sous forme d’atelier présentiel, ils ont trés vite eu besoin de digitaliser ces ateliers.
Développer une mécanique de parcours permettant de débloquer des niveaux et des éxercices dans le temps. Donner un support de d’échange lors des rencontres entre collaborateurs / RH / dirigeants
MON RÔLE
En tant que Lead UX / UI Designer sur ce mandat, mon rôle principal à été de créer une interface simple et conviviale pour des utilisateurs venant d’industries très différentes. J’ai du traiter les différents retours de tests utilisateurs, modifier et améliorer le UX / UI pour répondre au Pain rencontré par les utilisateurs. Un point majeur de l’application était aussi de pouvoir gérer le UI en marque blanche et de le « Brander » aux couleurs des différentes compagnies pour les parties B2B.
Construire un Design System et un UI kit pour centraliser les éléments pour les futurs évolutions du produit.
EXEMPLES UI
